De Traverse is een uniek werk- en leerexperiment voor voortijdig schoolverlaters en werkloze jongeren tussen 16-27 jaar, zonder diploma op MBO2 niveau. Het programma is speciaal ontwikkeld door en voor het bedrijfsleven in Rotterdam. Jongeren worden toegelaten op basis van hun passie en bereidheid om keihard te werken aan het realiseren daarvan. Het is een intensief traject van 30 weken waarin de jongeren een MBO2 diploma kunnen halen en na afronding een baan hebben. De opleidingen zijn erkend en de vaktheorie wordt ingekocht. Een persoonlijke coach ondersteunt de jongeren.

De Traverse is i.v.m ziekte van de huidige medewerkster per direkt op zoek naar een ervaren:

administratief en secretarieel talent voor 28 uur per week

Functieomschrijving

Als administratief en secretarieel medewerker ben je de spin in het web op kantoor. Je voert zelfstandig alle voorkomende werkzaamheden op secretarieel, administratief en organisatorisch gebied uit. De functie is uitvoerend, organisatorisch en initiërend van aard. Je houdt toezicht op de voortgang en zorgt ervoor dat alles hieromtrent administratief op orde is. Je beheert en bewaakt tevens de kas en bent verantwoordelijk voor de office supplies. Daarnaast beheer je de agenda’s van het team en ben je verantwoordelijk voor de planning en notulering van vergaderingen.

Concrete taken en activiteiten die op je bordje liggen:

·         Administratie van verschillende overzichten met betrekking tot de voortgang van de jongeren en het traject
·         Bewaken en opstellen van de planning (t.b.v. project, rooster, lokalen etc.)
·         Ondersteuning op het gebied van offertes en presentaties
·         Organisatie van verschillende bijeenkomsten
·         Agendabeheer van de leden van het team
·         Plannen, voorbereiden en notuleren van vergaderingen en bewaken van actiepuntenlijsten
·         Administratie van de kas
·         Archief- en file beheer
·         Correspondentie verzorging
·         Telefoonbehandeling
·         Ontvangen van bezoekers

Functiespecifieke competenties:

·         MBO+ werk- & denkniveau
·         Zorgvuldig, secuur en gestructureerd kunnen werken
·         Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden
·         Zelfstandig en proactief kunnen werken
·         Klantgericht en ondernemend
·         Goede kennis van MS Office Word, Excel en Outlook
·         Organisatievermogen
·         Samenwerken
·         Flexibiliteit
·         Prioriteiten kunnen stellen
·         Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift
·         Gevoel voor humor en relativeringsvermogen

De Traverse biedt:

Een tijdelijke aanstelling voor 28 uur per week ter vervanging van de huidige medewerkster.
Een interessante, informele werksfeer met een dynamisch en enthousiast team.
Veel ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling.

Geïnteresseerd?

Neem dan contact op met:

Saskia Evers, directeur van De Traverse
T: 010 – 205 1513
E: evers@traverserotterdam.nl

Procedure

Reageren: zo snel mogelijk.

De Traverse is een uniek werk/leerexperiment voor jongeren tussen de 17 en 27 jaar, zonder startkwalificatie.
Speciaal ontwikkeld door en voor het bedrijfsleven in de binnenstad van Rotterdam, verenigd in Ondernemersfederatie Rotterdam City.

Aanleiding voor de start van De Traverse in 2007 was de zorg van ondernemers uit het centrum van Rotterdam over het gebrek aan aansluiting tussen opleiding en de behoeften aan kennis en vaardigheden vanuit de praktijk. Dit werk- en leertraject richt zich op innovatieve (op)scholing van jongeren, meestal voortijdig schoolverlaters, (waaronder veel allochtonen en jonge vrouwen) voor de detailhandel en de horeca.

In oktober 2011 is Traverse VIII gestart.  Het doel van Traverse VIII  is de  jongeren met een intensief werk- en leer programma van 30 weken hun startkwalificatie (MBO- niveau 2) te laten behalen. Zij beschikken dan over het diploma Verkoper Detailhandel, Gastheer/-vrouw of Medewerker Fastservice.  De jongeren worden geselecteerd en toegelaten op basis van een instaptoets en hun dromen, passie en de bereidheid om keihard te werken aan het realiseren daarvan.
Met dit diploma hebben zij kans op een baan, of  is een vervolgopleiding binnen handbereik.

Traverse VIII start met drie groepen van 15 jongeren, en ter ondersteuning van het team is de Traverse op zoek naar een stagiaire die bij de volgende werkzaamheden kan assisteren of ze zelfstandig zal uitvoeren:


De werkzaamheden:

- Ondersteunende werkzaamheden tijdens de collegedagen op maandag en vrijdagochtend (Bijhouden van de presentielijst, nabellen van jongeren, introduceren gastdocenten, orde houden, begeleiding bij het huiswerk).
- Mede vormgeven aan het curriculum (meedenken over inspirerende (gast-)colleges, het benaderen van gastdocente)
- Stagebegeleiding (Bijhouden van de stageopdrachten en de vorderingen, afleggen van stagebezoeken, beoordelen van de stageopdrachten, rol van mediator aannemen bij conflicten tussen bedrijf en stagiair)
- Zorg dragen voor de communicatie tussen de jongeren en de Traverse (jongeren uitnodigen op gesprek, bijhouden van contactkaarten, archiveren van presentielijsten en overige informatie wbt de jongeren)
- Eventueel overige ondersteunende werkzaamheden

De stagiair:

- is HBO student aan de opleiding Maatschappelijk Werk & Dienstverlening, Sociaal Pedagogische Hulpverlening,
Culturele & Maatschappelijke Vorming, Pedagogiek of Psychologie.
- heeft ervaring en/of affiniteit met de doelgroep
- heeft interesse in onderwijs
- is beschikbaar tot i.i.g mei 2012
- is minimaal drie dagen per week beschikbaar, waaronder in ieder geval de maandag en de vrijdagochtend

Wat bieden wij:

- Goede begeleiding door ervaren professionals
- Een interessante, leerzame en innovatieve werkplek.
- Een informele werksfeer met een dynamisch en enthousiast team.
- Veel ruimte voor eigen initiatief en persoonlijke ontwikkeling
- Tijd voor het maken van stageopdrachten
- Een stagevergoeding van € 250,= per maand bij een vierdaagse stageweek

Behalve dat onze Traverselogen tijdens hun stage veel leren, krijgen ze ook op school belangrijke praktijklessen. Op vrijdagen worden er gastcolleges gegeven door Rotterdamse ondernemers. De afgelopen maanden mochten wij o.a. Sander de Breuk van DEBUUT BV, Tony Tomar van StandbyU en ondernemer Oktay Unlü al verwelkomen tijdens onze lessen. Ze gaven inspirerende gastcolleges. Met als belangrijkste boodschap; jij bent zelf verantwoordelijk voor de keuzes die je maakt!

Wil jij ook een verschil maken? Ken of ben jij een leuke spreker? Mail dan naar traverse@traverserotterdam.nl.

De Traverselogen gaan creatief aan de slag! De nieuwe leslocatie op de Schiekade bevalt goed. Het is er alleen nog een beetje saai. Om de gangen op te vrolijken zijn de jongeren aan het werk gezet. Ze krijgen drie canvassen. Hiermee maken ze hun eigen kunstwerk. Welke woorden passen bij de Traverse? Hoe beleven de Traverselogen dit? En hoe ziet dat er dan uit? We houden jullie op de hoogte.

Op 12 januari jl. kwamen de werkbegeleiders van onze Traverselogen lunchen bij de Traverse. Op deze manier bedanken we ze voor hun inzet, tijd en energie. Maar we komen vooral bij elkaar om ervaringen uit te wisselen. Zodat de inhoud van het traject nog meer aansluit bij de behoeften van de ondernemers. Eelco Kuijpers van De Bijenkorf kreeg tijdens deze lunch de wisselbokaal overhandigd omdat hij is gekozen als werkbegeleider van Traverse VII.

De Traverse VIII is in volle gang en onze deelnemers worden getraind in een echte bootcamp! Een training van Bootcamp Tony van StandbyU is een combinatie van een militaire training met een knipoog en een bokstraining. De deelnemers van Traverse VIII werken in deze bootcamp op allerlei manieren keihard aan kracht, snelheid, zelfverdediging en zelfs enkele grepen van krav maga. En dit alles in hartje centrum van Rotterdam!

Bootcamp Tony gaf afgelopen vrijdag 6 januari een inspirerend gastcollege aan onze jongeren over hoe je van de straat naar succes gaat!

Donderdag 15 december zijn de heren Scalzo en Quadt van de dienst Jeugd, Onderwijs en Samenleving (JOS) op werkbezoek geweest bij de Traverse. Bij de bijeenkomst waren, behalve Scalzo en Quadt, een aantal Traverselogen, ondernemers en docenten aanwezig.

Door de de intensieve begeleiding van de Traverse sluiten de talenten van de Traverselogen heel goed aan bij de verwachtingen van de ondernemers. Rosa was meer dan tevreden over de bijeenkomst. 'De deelnemers, ondernemers en docenten van de Traverse hebben samen het verhaal verteld. Eigenlijk hoefden wij zelf niets meer te vertellen. Bij de Traverse wordt gekeken naar de behoefte van de markt en zoeken we vervolgens aansluiting bij de behoefte van de deelnemer. Het is de combinatie van weten wat de ondernemer nodig heeft en dit laten aansluiten bij de kracht en het talent van de deelnemer. Dat maakt onze Traverselogen ambassadeurs van de ondernemingen waar ze stage lopen!'.

De dienst JOS en de Traverse onderzoeken nu hoe ze in de toekomst meer kunnen gaan samenwerken.

In zowel de detailhandel als de horeca was het in december weer topdrukte! Voor onze stagiaires betekent dit vaak dat ze op volle toeren meedraaien en net als al het andere winkelpersoneel keihard moeten werken. In december voor hen dus geen vakantie, maar het vak aan den lijve ondervinden. Druk maar ook een belangrijke ervaring. De traverselogen hebben keihard doorgebikkeld en zo gaan we dan ook het nieuwe jaar in! 

Vanaf 9 december 2011 geeft de Traverse les vanaf een andere locatie in het hartje van Rotterdam, het Bouwcentrum aan de Schiekade. Het Bouwcentrum is al sinds 1948 gevestigd in een statig pand. Destijds opgezet als coördinatiepunt voor de wederopbouw van ons land. Het Bouwcentrum verhuurt verschillende ruimtes voor andere doeleinden, waaronder nu dus de lesactiviteiten van de Traverse.

Dominique Hoogstad in SchoolTV

Mis het niet! Onze eigen Dominique is donderdag 16 juni om 9.45 uur te bewonderen op NEDERLAND2 in een programma van SchoolTV. Voor een serie over maatschappijleer voor de bovenbouw van het voortgezet onderwijs is Dominique gevolgd op haar weg van werkloze jongere, via de Traverse, naar werk.

Inmiddels heeft ook Dominique haar diploma op 1 juni van Wethouder Louwes mogen ontvangen. Ze heeft een contract gekregen van haar stagebedrijf, Primera Overschie op de Burgemeester Baumannlaan in Overschie en begint in september met een BBL opleiding detailhandel niveau 3 op het Albeda College.

Francisca Anches in dagblad Metro

Traverseloog Francisca Anches heeft op 1 juni niet alleen haar diploma fastservice ontvangen maar is ook geinterviewd voor dagblad Metro. Ze vertelt daarin over haar keuze voor de Traverse, de redenen daarvoor en wat ze er mee bereikt heeft. Lees hier het volledige artikel.

Wethouder Louwes: Traverselogen bewijzen dat er veel talent is

Wethouder Korrie Louwes reikte op 1 juni de diploma's uit aan de 27 trotse Traverselogen in Your Space. Lees hier het blog van wethouder Louwes over die dag en haar complimenten voor de Traverse en de ondernemers in onze binnenstad.

Ze zegt daarin dat er veel talent is in de stad en dat de 27 jongeren, die op 1 juni hun diploma hebben ontvangen, bewijzen dat wanneer je geen startkwalificatie had en veel tegenslagen hebt gehad... je nog steeds dromen kunt waarmaken. Met veel doorzettingsvermogen en dankzij Rotterdamse ondernemers.

 

Alberto Afanador verkozen tot Werkbegeleider van het Traject

Voor het eerst in de geschiedenis van de Traverse is de 'Werkbegeleider van het Trimester' benoemt. De benoeming vond plaats in Your Space tijdens de diploma uitreiking van 1 juni j.l. Voor zijn onafgebroken inzet ging deze naar Alberto Afanador van Breakaway Café. Zijn naam staat gegraveerd op de wisselbokaal die voortaan elke leergang wordt uitgereikt.

Naast Alberto Afanador zijn Dimitri van McDonalds Zwartjanstraat en het team Nanda & Aris van Calandschoen ook genomineerd als 'Werkbegeleider van het Traject'.

De Werkbegeleider van het Traject is een erevermelding voor die werkbegeleider die zijn stagiaire op een doeltreffende wijze weet te begeleiden zodat de stagiaire zich positief kan ontwikkelen. De werkbegeleider van het Traject vormt hierdoor een inspiratiebron voor andere werkbegeleiders binnen de Traverse. Per traject wordt er één Werkbegeleider van het Traject verkozen.

Wethouder reikt MBO2 diploma's uit aan werkloze jongeren en voortijdige schoolverlaters

Wethouder Florijn van Werk, Inkomen en Zorg reikt woensdag 26 oktober in de Euromast diploma's uit aan een groep voortijdige schoolverlaters en werkloze jongeren. Via project de Traverse hebben zij in dertig weken hun MBO2 diploma Gastheer / Gastvrouw, Detailhandel of Fastservice behaald. Dit is uniek in Nederland, aangezien deze opleidingen op een regulier opleidingscentrum (ROC) 2 jaar duren.

Leer- werktraject de Traverse is een initiatief van de ondernemers van de binnenstad van Rotterdam. In samenwerking met het Albeda Collega, Zadkine en het Projectbureau Bedrijfsleven biedt de Traverse dit unieke MBO2 werk- en leertraject aan. De afgelopen 30 weken hebben de jongeren wekelijks 3,5 dag stage gelopen en volgden ze 1,5 dag lessen in de vaktheorie detailhandel of horeca.

De jongeren hebben een stageplek met een stagevergoeding en intensieve begeleiding bij een aansprekend bedrijf in de Rotterdamse binnenstad zoals de Bijenkorf, de Euromast, HEMA, Breakaway Cafe, McDonalds of Spido. Bijna alle jongeren hebben inmiddels een baan gevonden of gaan verder studeren in een BBL- of BOL-opleiding bij een ROC.

Rotterdam, maart 2011

Geachte heer, mevrouw,

Het verheugt ons u te kunnen meedelen dat De Traverse sinds kort haar activiteiten aanbiedt als zelfstandige organisatie.

Op 1 januari 2011 is stichting de Traverse opgericht. De band met de Ondernemersfederatie Rotterdam City (OFRC) blijft nauw, niet alleen omdat De Traverse met de OFRC op de bekende lokatie in het WTC kantoor houdt maar ook omdat het uitgangspunt van De Traverse niet is gewijzigd: de ondernemers van de binnenstad van Rotterdam voorzien van gemotiveerde stagiaires. Voortijdige schoolverlaters kunnen door dit initiatief van de ondernemers in 30 weken hun MBO 2- diploma halen, en zijn door de opgedane werknemersvaardigheden gegarandeerd van een baan! Sinds de start van De Traverse in 2008 hebben de ondernemers al ruim 150 jongeren opgeleid.

Als stichting heeft De Traverse een eigen bestuur, dat toezicht houdt op de activiteiten van De Traverse. Wij zijn erg content dat de volgende personen zitting hebben in het bestuur:

Mw. Crista Vonkeman-Karaca is benoemd tot voorzitter. Mw Vonkeman was als lid van de Traverseraad al nauw verbonden met De Traverse. Zij is bestuurder van de HefGroep, voorzitter van de Branche Organisatie Sociale Sector Rotterdam (BOSSR) en voorzitter van de landelijke vereniging van directeuren in de welzijnssector. Tenslotte is mw. Vonkeman-Karaca toezichthouder van Bureau Jeugdzorg en van het Bestuur Openbaar Onderwijs Rotterdam.

Mw. Souad El Hamdaoui is directeur van de Euromast, een van de bedrijven die stagiaires van De Traverse opleidt. Zij heeft ook zitting in het bestuur van de Ondernemersfederatie Rotterdam City en is vice-voorzitter van het Economic Development Board Rotterdam.

Dhr. Piet Boekhoud heeft 40 jaar ervaring in het beroepsonderwijs, waarvan laatstelijk als voorzitter van het College van Bestuur van ROC het Albeda-college. Hij is nu bestuurder van het Rotterdams Offensief: de Vak-, Wijk- en Topscholen. Daarnaast is hij lector aan de Hogeschool Rotterdam en werkzaam bij Bureau Arbeidsmarktmeester.

Dhr. Guus van der Werff is directeur van de OFRC en houdt zich in die functie al ruim 8 jaar intensief bezig met de binnenstad. Hij is daardoor ook bekend met de arbeidsmarkt in het centrum, en was een van de oprichters van De Traverse in 2007. Tot de oprichting van de stichting heeft De Traverse onder zijn leiding gefunctioneerd. In het bestuur van De Traverse bekleedt hij de functie van secretaris/penningmeester.

Het bestuur heeft mw. Mr Saskia Evers benoemd tot directeur van De Traverse. Hiervoor was zij projectleider van De Traverse. Samen met curriculum- coördinator mw. Rosa Rizzo en mw. Marlou van Beek als verantwoordelijke voor de organisatie en communicatie, zal zij de ondernemers van Rotterdam blijven voorzien van gemotiveerde stagiaires, en zal zij de stagiaires motiveren het beste uit zichzelf te halen.

Wij hopen u met bovenstaande voldoende te hebben geïnformeerd. Mocht u nog vragen hebben, dan zijn wij gaarne bereid die te beantwoorden. Mw Evers is bereikbaar op 010-2051513, en per mail op evers@cityrotterdam.nl.

Met vriendelijke groeten,

 

P. van Wingerden C. Vonkeman-Karaca
Voorzitter bestuur OFRC Voorzitter bestuur De Traverse

 

Door: Solmaz Tekgunduz
Op vrijdag 25 maart heeft de Traverse een uitje georganiseerd voor ons (Traverse 6 dus). Eerst gingen we naar een theater voorstelling en later naar een karaoke bar.

Ik had er zo'n zin in. Na zoveel maanden eindelijk iets leuks. Eindelijk een dagje geen stage en eindelijk kon ik me lekker ‘overdressed' kleden. Dat had ik wel gemist!

Theater, dans en muziek. De voorstelling was net een kleine musical. We hebben veel gelachen en de onderwerp sprak ons allemaal wel aan. Na de voorstelling gingen we nog wat zitten drinken en toen vertrokken we met zijn allen naar de karaoke bar.

Veel van ons waren al wat aangeschoten, daardoor waren we wel luidruchtig op straat. Het was wel grappig om te zien en gelukkig vielen we verder niemand lastig.

In de karaoke bar was het erg druk eerst. Toen we aankwamen zagen we Rosa (curriculum coördinator) al zingen. Rosa (verborgen talent) kan ZINGEN en DANSEN! En hoe...

Ik heb een paar foto's genomen en een video opgenomen toen Rosa en Appeltje samen gingen zingen. Al snel deed heel Traverse toen hardop mee. Sita (coach) ging ook helemaal los! Was leuk om te zien.

Voor mij was het net alsof we met heel de familie wat gingen drinken met als oppas 2 zussen Rosa en Sita. Zo'n gerust en fijn gevoel was dat. Het was een geslaagde dag!

 

Beste docenten en andere samenwerkingspartners in het onderwijs,

Zoals u allen weet is de Traverse inmiddels over de helft van Traverse VI. Er wordt door de Traverselogen hard gewerkt om begin mei het MBO-2 diploma te halen. En velen van jullie ondersteunen hen daarbij!

Wij zijn al volop bezig met de werving en de selectie voor de volgende leergang, Traverse VII, die begin maart van start gaat.
Daarvoor zijn wij weer op zoek naar (nieuwe) partners & persoonlijkheden als docenten, die het een pré vinden buiten kaders te mogen denken in hun vak! En die vanuit hun passie en gevoel voor finesse willen samenwerken met de Traverse in een persoonlijk team en een professioneel pedagogisch klimaat.

Als Traverse zijn wij succesvol gebleken in het op geheel authentieke wijze aanbieden van verkorte opleidingen die leiden tot een erkend MBO 2 diploma! Om onze kwaliteit hierin te waarborgen en om onze horizon te blijven verbreden zijn wij voor alle vakken behorende bij de kwalificatiedossiers op zoek naar partners! Hiermee bedoelen wij: aanbieders van (contract)onderwijs, (vak)docenten, trainers maar ook zeker ervaringsdeskundigen en vaklieden die hun sporen hebben verdiend in de volgende richtingen:

• Horeca: Medewerker Fastservice
• Horeca: Gastheer/-vrouw
• Detailhandel: Verkoper

 Voor deze richtingen zoeken wij docenten in de volgende vakken: 

• Vaktheorie
• Nederlands
• Engels
• Frans
• Rekenen
• Leren, Loopbaan en Burgerschap

Ook partijen die een combinatie van deze vakken kunnen aanbieden wordt verzocht te reageren. Bij het beoordelen van de reacties zullen wij letten op uw: betrokkenheid bij de doelgroep, vakmanschap, communicatieve vaardigheden, flexibiliteit en prijs.
Voor meer inhoudelijke informatie kunt u vrijblijvend contact opnemen met Rosa Rizzo, Curriculum Coordinator, op 010-2051513 of via rizzo@cityrotterdam.nl 

Wilt u verschil kunnen maken in een 'lifechanging' project met een maatschappelijk verantwoorde aanpak, en wilt u uw diensten aanbieden?
Dan kunt u uw offerte uitbrengen. Deze kunt u richten aan Saskia Evers, Projectleider, evers@cityrotterdam.nl.

De sluitingsdatum staat gepland op 31 januari 2011 (u ontvangt binnen 7 werkdagen een reactie).

Vandaag, dinsdag 21 december, is er artikel verschenen over De Traverse in de Metro. Voor dit artikel hebben ze een collegedag bijgewoond en één van onze jongeren geïnterviewd over zijn ervaringen met de Traverse en stageplek. Dus: bent u ook zo benieuwd hoe Emigdio Sno De Traverse en zijn stageplek als gastheer bij Hotel New York ervaart? Neem dan vandaag nog een Metro mee of download het artikel hier.